Project Managers – Internship program
Kami dengan senang hati mengumumkan dibukanya kesempatan magang untuk posisi Project Managers Internship di Kode Solusi! Jika Anda memiliki semangat untuk belajar, berkembang, dan bekerja langsung dalam tim proyek yang dinamis, ini adalah peluang emas bagi Anda. Program ini dirancang untuk memberikan pengalaman praktis di industri konsultan bisnis, serta mengasah keterampilan manajemen proyek yang akan […]
Inisiasi Project Daya Motor Selalu di Hati
Dalam rangka meningkatkan kualitas layanan kepada konsumen, Daya Honda Motor, sebagai salah satu Dealer Honda terbesar di Indonesia, bersama Kode Solusi menginisiasi sebuah projek berkaitan dengan pelayanan kepada pelanggan, baik itu pelangga internal, maupun pelanggan eksternal. Program yang dilakukan diharapkan untuk memberikan kepuasan pelanggan Daya Honda Motor agar mereka loyal dan diharapkan menjadi pelanggan seumur […]
Increasing Sales Productivity Project
Dalam rangka meningkatkan produktivitas penjualan, New Ratna Motor, Dealer Toyota terbesar di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta, bekerja sama dengan Kode Solusi menjalankan program Increasing Sales Productivity program. Projek ini melibatkan 14 cabang New Ratna Motor yang tersebar di Jawa Tengah dengan waktu pelaksanaan kurang lebih 8 bulan. Projek ini berjalan dengan baik sehingga […]
17th Toyota Dream Car Art Contest (17th TDCAC)
Program untuk mendorong anak berani bermimpi untuk menginspirasi dunia dengan membuat karya yang kreatif dan menyenangkan sebagai solusi permasalahan disekitar mereka. Kami mengundang anak Indonesia agar berani bermimpi melalui karya yang menginspirasi dunia dan membawa nama Indonesia di 17th Toyota Dream Car Art Contest. Inspire the world with your dream.
Training Giving Best Experience Through Digital Touch Point
Kode Solusi berkolaborasi dengan SERA memberikan pembekalan kepada tim Customer Relation dan Marketing bagaimana memberikan pengalaman terbaik di seluruh asset digital yang dimiliki dilaksanakan pada tanggal 24-26 Agustus 2022. Menggunakan teori terbaru yaitu Experience Level Agreement (XLA), pendekatan dengan memberikan pelayanan dengan pengalaman yang tidak terlupakan di seluruh area digital touch point. Pendekatan XLA ini […]
Effective Collaboration Training for Service Advisor Toyota
Dalam rangka meningkatkan kolaborasi antar-bagian untuk meningkatkan produktivitas dan hasil yang lebih baik dari sebelumnya, Toyota- Astra Motor memberikan bekal kepada Service Advisor (SA) untuk Dealernya seluruh Indonesia berkaitan dengan Effective Collaboration. Menggandeng Kode Solusi sebagai partner dalam memberikan pembekalan berupa training kepada para SA, diharapkan mampu melaksanakan kolaborasi dengan baik di area kerja. 8 […]
High Impact Performer Training for New Ratna Motor
Di tahun 2025, menurut World Economic Forum, terdapat 10 skill penting yang diperlukan untuk menunjang aktivitas kerja, beberapa hal penting adalah skill dalam menyelesaikan masalah (problem solving) dan leadership. Dalam rangka meningkatkan kompentensi problem solving dan leadership, khsususnya self-leadership, New Ratna Motor dan Kode Solusi bekerja sama dalam rangka memberikan pembekalan kepada staf Head Office […]
DAYA Customer Delight Forum
Dilaksanakan pada tanggal 19 Mei 2022, DAYA four wheel, yang menaungi beberapa Dealer DAYA Toyota dan DAYA Daihatsu menyelenggarakan program Customer Delight Forum. Forum yang rutin dalam rangka memberikan apresiasi kepada insan DAYA yang menjalakan aktivitas memberikan pelayanan yang tidak hanya memuaskan pelanggan, namun juga sampai dengan memberikan delight kepada pelanggan, baik itu pelanggan external, […]
People Management Development Program for Institut Teknologi Bandung (ITB)
Dalam membangun kompetensi Tenaga Pendidiknya yang harus selaras dengan perkembangan jaman, Fakultas Matematika dan Pengetahuan Alam (FMIPA) Institut Teknologi mengharapkan memiliki standar kerja dan standar kompetensi yang benar-benar dapat diimplementasikan di area kerjanya masing-masing. Untuk itu FMIPA ITB menginisiasi People Management Development Program selama tahun 2022 ini. Bekerja sama dengan Kode Solusi, FMIPA ITB mengharapkan […]
PILAR KEJAYAAN BISNIS
Sebuah perusahaan didirikan dengan asumsi bisa menghasilkan uang bagi pemegang saham secara terus menerus dan untuk selama-lamanya. Definisi menghasilkan uang yang dimaksud artinya uang yang benar-benar bisa dinikmati bukan hanya sekedar angka-angka yang tertulis dilembar laporan keuangan. Terkait hal ini maka pemegang saham punya kepentingan agar setoran modal yang telah ditanamkan dalam suatu perusahaan bisa […]
